Vos obligations en tant qu’employeur :
- Évaluation des risques :
Identifiez systématiquement les dangers potentiels liés aux travaux en hauteur dans votre entreprise. Mettez à jour régulièrement le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP). - Mise à disposition d’équipements :
Fournissez des équipements de protection collective (garde-corps, filets) et individuelle (harnais, longes). Assurez-vous que ces équipements sont conformes et régulièrement contrôlés. - Formation obligatoire :
Formez vos salariés aux procédures de sécurité et à l’utilisation des équipements de protection. Planifiez des formations régulières pour les nouveaux arrivants et les équipes intervenant en hauteur. - Supervision et suivi :
Mettez en place des procédures de surveillance pour veiller au respect des consignes de sécurité. Organisez des audits internes et externes pour évaluer les mesures prises. - Plan d’intervention :
Préparez un plan de sauvetage pour anticiper les situations d’urgence en cas de chute ou d’accident.
